Compania aeriană de tip low cost Blue Air a anunțat continuarea procesului de extindere în Cipru cu o nouă aeronavă și o sesiune de recrutare însoțitori de bord care să opereze noile zboruri.
Cerințe:
- vârsta obligatorie să fie peste 23 de ani
- candidații trebuie să fie absolvenți ai cursului inițial de instruire teoretică și practică, predat într-o organizație de pregătire autorizată, conform Reglementărilor Aeronautice Civile
- atestat de membru al echipajului de cabină certificat EASA
- limba greacă și engleză la nivel avansat; alte limbi străine sunt un avantaj
- abilități excelente de comunicare și de muncă în echipă
- abilitate de a înota minim 25 m
- cunoștințe de acordare a primului ajutor sunt un avantaj
- personalitate pozitivă, aspect plăcut, apt din punct de vedere medical
- înălțime de minim 1.60m până la maxim 1.90, greutate proporțională cu înălțimea
- experiență anterioară pe B737 este un avantaj
Dacă îndeplinești condițiile de mai sus, trimite un CV însoțit de fotografii până pe data de 16 februarie la cv@orthodoxou.com.cy.
Reprezentanții companiei atrag atenția asupra faptului că anunțul de recrutare de mai sus presupune mutarea în Cipru pe durata contractului cu Blue Air.
Blue Air oferă o flotă modernă și performantă: 100 de piloți experimentați pe diverse tipuri de aeronave cu peste 10.000 de ore de zbor și 150 de însoțitori de bord, 40 rute variate și exclusive în toată Europa, programe și servicii adiționale (Ambulanța Aeriană, MyBlue SmartMoney, Priority Smartcheckin, Cargo etc.)
sursa: vreausafiustewardesa.ro
⚠️ Acest articol este proprietatea Aviation Geek SRL (www.boardingpass.ro) și este protejat de Legea dreptului de autor și drepturilor conexe (8/1996). În lipsa unui acord scris din partea Aviation Geek SRL, preluarea informațiilor din acest articol se poate face, potrivit reglementarilor în vigoare, doar în limita a maximum 200 de caractere și precizarea sursei cu link activ! Încălcarea acestor prevederi va fi supusă procedurilor pentru intrarea în legalitate și recuperarea daunelor.
