TAROM reia selecția pentru directorul general, financiar și comercial

TAROM caută din nou directori cu mandate întregi, de patru ani, după ce în ultimii 25 de ani a avut cel puțin 29 de directori generali.

Compania aeriană de stat a reluat procedura de selecție pentru funcțiile de director general, director financiar și director comercial, în încercarea de a pune capăt perioadei în care cele mai importante poziții de conducere ale companiei sunt ocupate prin mandate interimare.

Candidații își pot depune dosarele până pe 28 octombrie 2026, procedura fiind derulată în baza OUG 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, se arată în anunțul oficial.

Reluarea selecției vine după plecarea din companie, la începutul anului 2026, a directorilor care ocupau cele trei funcții după mandate de patru ani, fiind numiți în funcții la finalul anului 2024.

În cazul funcției de director general, TAROM a trecut ulterior prin mai multe numiri interimare. Bogdan Costaș a ocupat această funcție până când a fost revocat de Ministerul Transporturilor în urmă cu câteva săptămâni.

În locul lui Bogdan Costaș a fost numit în funcție Cristian Anghel, care este în prezent directorul general interimar al companiei aeriene de stat.

Instabilitatea de la vârful TAROM nu este însă una recentă. În ultimii 25 de ani, aceasta a avut cel puțin 29 de directori generali, majoritatea lor ocupând funcția cu statut interimar.

Pentru postul de director general, compania caută o persoană cu cel puțin 15 ani de experiență profesională și studii universitare în domeniul economic, juridic sau ingineresc. Candidatul trebuie să aibă cel puțin șapte ani de experiență în funcții de conducere, dintre care minimum trei ani ca administrator sau director.

Pentru funcția de director financiar sunt necesare studii economice, minimum zece ani de vechime în muncă și cel puțin cinci ani de experiență în conducere. În cazul directorului comercial sunt acceptate studii economice, juridice, administrative sau inginerești, fiind necesare, de asemenea, minimum zece ani de vechime și cinci ani de experiență în conducere.

Candidații pentru toate cele trei funcții trebuie să fie cetățeni români sau ai unui alt stat membru al Uniunii Europene și să cunoască limba engleză. Aceștia trebuie să îndeplinească și condițiile generale prevăzute de legislația privind guvernanța corporativă, inclusiv cele referitoare la incompatibilități, conflicte de interese și integritate.

Noua procedură ar trebui să ducă la ocuparea celor trei funcții cu mandate complete, după o perioadă în care conducerea TAROM a fost asigurată prin numiri interimare.